为全面贯彻落实党的二十大精神,进一步规范基层党务工作流程,全面提升各党支部书记、党建专干政治素质和业务水平,3月17日,昆得仑牧场组织全体党务工作者开展党务知识专题培训,集中“充电”模式促党务干部综合能力再提升。
培训中,场党建办干部围绕发展党员流程、党员转接、“三会一课”记录规范、党员(远程)教育系统操作、全岗通推行、阵地优化、石榴籽服务站等方面进行了详细的讲解。参培人员通过学习进一步学习和掌握了党务工作的程序和要求,切实提升了党务工作者的能力和水平。随后,各党建专干结合当前党建工作重点,就推动学习落实党的二十大精神交流了学习心得和经验举措,同时场党建办对大家在工作中遇到的不清楚、不明白的问题进行一一研究和解答。
最后,场分管领导杨蕊就各队党建基础工作、农牧民党员全覆盖培训、“国通语”学习、“里子工程”等近期重点工作做了安排部署,对“五个好”标准化规范化党支部创建工作进行了再安排、再部署、再培训,进一步对各领域创建“五个好”党支部和建设“四个合格”党员队伍基本标准和工作程序进行了解读,围绕正反向指标明确创建任务,针对各党组织创建过程中的困惑难点,进行逐一分析和解答。同时提出三点要求,一是各支部要把创建“五个好”标准化规范化党支部工作抓在经常、干在平时、创在实处,激发创先争优、扎实稳步推进创建工作,切实促进基层党建提质增效。二是要认真对照创建标准和程序进行自查,聚焦短板和突出问题,着力在解决实际问题、提升创建质量上下真功夫,推动基层党建工作全面晋位升级。三是要加强基础业务的学习。要以此次培训为契机,坚持问题导向,查找不足,着力解决党建业务不精、知识掌握不准、工作落实不到位、学习记录不规范等问题,争取学有所获、学有所用。
下一步,昆得仑牧场将继续以高标准、严要求抓实党务工作,通过专题培训、“党务知识大比拼”“每月充电两小时”等多种形式提升党务干部综合素养,努力锤炼出一支“对党忠诚、业务精湛、作风优良、律已严格”的党务干部队伍,实现高质量党建引领高质量发展。